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甘肃:“以干代训”锤炼实战本领 促进上下整体提升

2019-11-20 11:48:35 来源:迎仙门户网站 浏览:644

中央纪律检查委员会国家监督委员会网站

近日,甘肃省纪委正式启动第三批“边做边培训”。甘肃市县纪检监察机关和部分省属企业、省属高校、中央单位纪检监察机关的55名干部将通过工学结合、集中教学等方式参加培训,并根据工作需要参加项目工作。

今年以来,甘肃省纪委把全面培训作为解决纪检监察干部恐慌的重要手段。通过培训课程、专题辅导和“以工代训”,不断提高纪检监察干部准确运用“四种形式”和严格规范使用12种调查手段的能力,以工作成果反映培训效果,全面提高全省纪检监察工作质量。今年3月以来,省纪委监察委员会将基层纪检监察机关,特别是考研人才库的人员分批调往委机关相关部门,通过实战培训提高学员的专业能力。

从培训情况来看,“以工代训”是提高纪检监察干部专业素质最具成本效益、速度最快的方法省纪委副书记兼省纪委副局长袁致云表示。从第一批“边做边培训”开始,甘肃省纪委监察委员会指定专人进行“辅导”,并逐一签署“责任书”,给学员一个负担和一项任务。除了教学案例处理方法和日常工作经验外,还计划组织周末专题辅导,实现“一对一配对、一对一配对和一对一红色”

参加培训的干部充分参与各部门的日常工作和专项工作。他们的处理能力得到了培养和训练。他们的专业素质明显提高,取得了良好的成绩。经过三个月的训练和学习,第二批“实干训练”人员刘鹏举感到非常“解渴”:“通过这样认真而系统的学习,特别是通过学习以前的案例档案,学习考试和调查的知识是非常难得的。现在我回到了原来的单位,可以轻松处理一些难题。”“这是一个非常难得的机会。我会尽快改变我的角色,冷静下来,努力学习,通过全面的学习来学习,真正把我的学习成果转化为我的工作能力。”张掖市临泽县新华镇纪委书记戴国银被分配到省纪委第九监察室,对即将到来的学习和生活充满期待。

“通过做而不是训练来训练是一种形式。其目的是努力培养“内部技能”,提高纪检人员的专业技能,切实增强全省纪检监察机构的监督、纪检监察能力和整体战斗力。甘肃省纪委监察委员会组织部部长何田鹏表示。(甘肃省纪委监察委员会| |负责编辑王萧宁)

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